La necesidad de ser competitivos en un entorno globalizado como el actual impuso a nuestra empresa el desafío de asumir una política de calidad acorde a las circunstancias. Esta política fue concebida con auténtica convicción por la dirección y abarcó la totalidad de los servicios prestados.

Las acciones correspondientes a dicha política se desarrollan en el Manual de Aseguramiento de la Calidad, que abarca todos aquellos aspectos de nuestra actividad. Tenemos como principios fundamentales la transformación y el mejoramiento permanente, la capacitación del personal y su participación en nuestro compromiso de aseguramiento de la calidad, la evolución tecnológica, la satisfacción de nuestros clientes y el resultar competitivos, con el objeto de posicionarnos entre los líderes del mercado.

En relación con nuestros recursos humanosla incorporación de personal es selectiva, empleando sólo profesionales con buenas referencias y vocación de servicio.

Cada agente es entrenado en el conocimiento de las normas de trabajo y del equipo que deberá utilizar. Una vez capacitado, se le asigna una tarea específica, en la cual es supervisado por personal especializado.

La totalidad del personal se encuentra protegido a través de un esquema de seguros contra los riesgos inherentes a sus tareas. Su accionar es apoyado por medios de comunicación de la más alta tecnología y es asignado adecuadamente, buscando preservar lo que consideramos el principal patrimonio de la empresa: nuestros recursos humanos.

Porque, además, son la imagen de SEGAR SEGURIDAD frente a nuestros clientes y a la comunidad, y representan la forma más primaria de demostrarle a Usted nuestra eficiencia, afrontando y resolviendo con solvencia cada uno de los momentos de la verdad.